POLITICA
Quién es el desconocido técnico que suena para reemplazar a Erik Ten Hag en Manchester United
Erik Ten Hag fue despedido este lunes y su ciclo como técnico en Manchester United ya es historia. Ahora llegará el momento de la directiva para dar en la tecla en la contratación de un nuevo entrenador, que acomode en medio de la temporada el rumbo de un barco a la deriva como lo es actualmente el gigante inglés.
En ese contexto apareció el nombre de un desconocido DT para muchos, aunque ostenta en su currículum ser el vigente campeón de la Primeira Liga de Portugal. Hablamos del jefe del Sporting Lisboa, Rúben Amorim.
Fabrizio Romano, el especialista del mercado de pases europeo, puso a Amorim como el primero en la lista de aspirantes a ocupar el banco técnico de old Trafford: “El Manchester United se ha acercado al Sporting por Rúben Amorim, ya que es el candidato favorito para reemplazar a Erik ten Hag”.
“Las conversaciones continúan”, recoge del medio The Athletic. Y el propio Romano agregó información de las negociaciones: “Los términos del contrato también han sido discutidos con el equipo de Rúben Amorim en las últimas horas”. Por lo pronto, el primer equipo de Garnacho y Lisandro Martínez será dirigido interinamente por la leyenda Ruud Van Nistelrooy.
🚨🔴 Manchester United have approached Sporting for Rúben Amorim as he’s the favorite candidate to replace Erik ten Hag.
Talks ongoing, as @TheAthleticFC reports.
Contract terms have also been discussed with Rúben Amorim’s camp in the recent hours. pic.twitter.com/rothTp9FfB
— Fabrizio Romano (@FabrizioRomano) October 28, 2024
Xavi y Zidane, los otros candidatos
La salida de Ten Hag se veía venir desde hace varias semanas por el mal arranque de los Red Devils y el sustituto predilecto era Thomas Tuchel, pero la Federación Inglesa (FA) se le anticipó al United y lo fichó como seleccionador de Inglaterra.
Los otros candidatos son Xavi Hernández (la familia posteó una elocuente foto en Instagram), el siempre mencionado Zinedine Zidane y Julian Nagelsmann.
Xavi junto a su hijo con la camiseta del Manchester United 🔴👀 pic.twitter.com/mhrYWyeyVX
— Forever United (@MUnitedEs) October 27, 2024
POLITICA
Disputa gremial en eventos de La Plata: «Las empresas locales deben ser prioridad»
Mario Sagardoito detalló la situación que enfrenta el gremio de controladores de admisión y permanencia en La Plata, donde disputan espacios laborales con empresas externas que buscan traer personal de otras regiones. “Tenemos muchos trabajadores que esperan estos eventos para poder llevar la comida a su casa. Por eso, pusimos tres empresas de la ciudad para garantizar el trabajo local”, aseguró.
Sagardoito resaltó que el gremio cuenta con trabajadores capacitados mediante cursos homologados y credenciales oficiales, según las leyes 26.370 y 13.964. «Nuestra actividad es control de admisión y permanencia, no seguridad privada. Cada área tiene su especialización», aclaró.
Un conflicto en el marco de la ley
El conflicto surge en torno a los eventos masivos, como recitales en el estadio Único de La Plata. Según Sagardoito, mientras las productoras locales ya habían cerrado acuerdos con las empresas de control autorizadas, otras compañías intentaron participar sin cumplir con los requisitos legales. «La productora debe garantizar que todos los trabajadores estén habilitados con los cursos correspondientes. No se puede improvisar en esta actividad», explicó.
Asimismo, detalló que en estos eventos los trabajadores locales enfrentan largas jornadas que superan las ocho horas, lo que incrementa la necesidad de discutir condiciones laborales justas: «Estamos en conciliación con la productora para resolver cuestiones como la vianda, hidratación y baños químicos. Todo esto es parte de los derechos básicos de nuestros compañeros».
La importancia de los eventos para la economía local
En relación al impacto económico, Sagardoito destacó que un evento de gran magnitud, como el recital de Los Piojos, moviliza entre setecientos y ochocientos trabajadores. La cantidad exacta depende del dispositivo de seguridad implementado por la productora. «Cuanto mayor sea el despliegue, más puertas se abren, y más compañeros tienen la oportunidad de trabajar», explicó.
Finalmente, llamó a respetar las normativas vigentes y priorizar el empleo local, evitando que empresas de otras regiones desplacen a los trabajadores de La Plata. “Estamos defendiendo lo que nos corresponde, porque cada uno de estos eventos representa un ingreso vital para muchas familias de nuestra ciudad”, concluyó. (www.REALPOLITIK.com.ar)
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