ECONOMIA
China otorga 12,4 millones de euros a Seychelles para financiar proyectos estratégicos Por EFE
Nairobi, 18 abr (.).- Los gobiernos de Seychelles y China han formalizado un acuerdo de cooperación al desarrollo que incluye una subvención de 100 millones de (unos 12,4 millones de euros) por parte de China, destinada a financiar proyectos estratégicos de infraestructura y seguridad alimentaria en el archipiélago, informaron fuentes oficiales este sábado.
El acuerdo fue suscrito el jueves pasado en Victoria, capital de Seychelles, por el ministro de Asuntos Exteriores y Diáspora, Barry Faure, y la embajadora china en el país, Lin Nan, y es fruto del compromiso anunciado en marzo por el vicepresidente chino, Han Zheng, durante su visita oficial a la nación africana.
El Ministerio de Seychelles indicó en un comunicado que la embajadora destacó que la relación entre ambos países ha «superado la prueba del tiempo» y las cambiantes circunstancias internacionales, elevándose a una «cooperación estratégica» que abarca sectores clave como el turismo, el comercio, la salud, la educación y la defensa.
Por su parte, Faure subrayó el carácter histórico de la firma, que coincide con la celebración de los 50 años de la independencia de Seychelles y el 50 aniversario del establecimiento de las relaciones diplomáticas entre Victoria y Pekín.
El Gobierno de Patrick Herminie afirmó que inyectarán estos fondos en mejoras de acceso a hogares, proyectos para garantizar el suministro de alimentos a nivel nacional, el fortalecimiento de las capacidades de defensa, iniciativas de energía limpia y desarrollo de obras clave para la conectividad.
Seychelles, formado por 115 islas, es el país más pequeño de África en extensión y población, depende principalmente del turismo y tiene la mayor renta per cápita del continente, con unos 17.000 dólares (unos 14.400 euros), según el Banco Mundial.
China, que ha llevado a cabo numerosos proyectos de infraestructura en el continente en las últimas décadas, es el mayor socio comercial bilateral de África desde hace al menos quince años.
Algunas voces, sin embargo, han criticado la estrategia del gigante asiático en el continente por las llamadas ’trampas de deuda’ ante el supuesto uso estratégico de la deuda para hacer a los países de África cautivos de China.
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ECONOMIA
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ECONOMIA
Cómo leer el nuevo recibo de sueldo que están empezando a implementar las empresas como resultado de la reforma laboral
- Brindar transparencia sobre el costo laboral real por cada trabajador.
- Permitir mayor comprensión sobre los conceptos salariales y las deducciones.
- Facilitar la trazabilidad de la información laboral.
- Hacer visibles los costos y aportes que antes solo conocía el empleador.
- Mejorar las herramientas para auditorías y controles.
- Razón social del empleador
- CUIT
- Domicilio fiscal y datos registrales
- Nombre completo del trabajador
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- Categoría laboral
- Convenio colectivo aplicable
- Fecha de ingreso
- Antigüedad
- Contribuciones a la seguridad social
- Obra social
- INSSJP (PAMI)
- ART (aseguradora de riesgos del trabajo)
- Aportes a cámaras empresariales y conceptos sindicales
- Otros componentes del costo laboral
- Cada ítem debe indicar:
- Base de cálculo
- Unidad de medida
- Monto resultante

- Sueldo básico
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- Comisiones
- Presentismo
- Bonificaciones
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- Conceptos no remunerativos
- Adicionales convencionales
- Luego se detallan todas las deducciones, que pueden incluir:
- Jubilación
- Obra social
- PAMI
- Cuotas sindicales
- Embargos
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- Otros descuentos autorizados
- Aportes sindicales
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- Obra social
- PAMI
- ART
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- Cada segmento indica el porcentaje sobre el costo total.
- Ejemplo de distribución (los porcentajes pueden variar según convenio y categoría):
- 74%: salario neto del trabajador
- 22%: contribuciones a la seguridad social
- 2%: ART
- 1%: PAMI
- Costo total para la empresa: $9.410.008
- Salario bruto: $7.777.833
- Depósito neto tras deducciones: $6.792.164

- El trabajador conoce el costo real de su puesto.
- Se facilita la identificación de cada descuento y concepto salarial.
- Aumenta la capacidad de control y auditoría para todas las partes.
- Buscar los cuatro bloques: datos, contribuciones patronales, remuneración bruta y neta.
- Consultar el gráfico de torta para entender la estructura de los aportes.
- Verificar los descuentos y el destino de los fondos.
- Pedir materiales explicativos si quedan dudas.
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