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ECONOMIA

El sueldo que cobrará un empleado de Banco Galicia, tras nuevo aumento

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El gremio que aglutina a los trabajadores del sector cerró una nueva actualización salarial. Además, el próximo mes recibirán un súper bono por su día

21/10/2025 – 18:51hs

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La Asociación Bancaria viene de firmar un nuevo aumento de sueldo, tras revelarse el dato de inflación oficial correspondiente al mes de septiembre. En este marco, y como todos los meses, los empleados bancarios recibirán una actualización salarial en línea con el IPC del Indec (2,1%, en este último caso).

Además, los trabajadores del sector se preparan para recibir un atractivo bono para el Día del Trabajador Bancario, que se celebra en noviembre.

El incremento incluirá a empleados de bancos como Galicia, Macro, Patagonia, Santander, HSBC, entre otros.

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Aumento de sueldo para empleados de Banco Galicia: cuánto cobrarán

Según indicó el secretario general del gremio de bancarios, Sergio Omar Palazzo, el sueldo básico de un empleado que recién se incorpora en la actividad será de 1.915.982,88 pesos, contando el ROE (participación en las ganancias). Si a eso se le suma el plus salarial previsto para el próximo mes (1.708.032,46 pesos), el sueldo total para el 11.º mes de este año rondará los $3.620.000.

Vale aclarar que estos montos no contemplan ningún adicional como títulos, antigüedad o presentismo.

«Garantizamos que los trabajadores y trabajadoras bancarias continúen salvaguardando el poder adquisitivo de los salarios», sostuvo un referente del sindicato.

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Sin embargo, los salarios en este y otros bancos pueden ser muchos más altos. Así lo confirmó el especialista en CV y búsquedas laborales @hernilamanna, a quien uno de sus usuarios le escribió: «Trabajo en un banco. 8 horas por día, 22 días hábiles de vacaciones, 4,9 millones de pesos netos». Y aclaró: «Soy Licenciado en Administración de Empresas de la UBA, posgrado en UADE y Maestría en capital de mercados de UCEMA».

Cómo postularse a un empleo en Banco Galicia

Aunque Banco Galicia no cuenta con vacantes laborales disponibles hoy, los interesados pueden enviar su CV de manera online para ser tenidos en cuenta para las diversas áreas con las que cuenta la entidad.

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La forma más fácil de postularse a un empleo será de la siguiente manera:

  1. Ingresar al portal oficial de empleos de Banco Galicia, mediante este link: empleos.galicia.com.ar/bancogalicia/
  2. Hacer clic en el botón «quiero saber más»
  3. Finalmente, habrá que dirigirse a la opción «Quiero postularme» y «enviar candidatura ahora».
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Banco Galicia permite enviar un CV, de manera online, en cualquier momento.

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Finalmente, el banco nos pedirá completar un formulario con un correo electrónico válido, datos de contacto y perfil de Linkedin.

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ECONOMIA

Boom de emisiones de deuda: entre provincias y empresas sumarán u$s12.500 millones y celebra el BCRA

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La «lluvia» de dólares parece imparable. Ahora, Entre Ríos se sumará a la racha de emisión de bonos de deuda corporativa y provincial en el exterior: desde octubre, tras el triunfo de Javier Milei en las elecciones legislativas, ya acumulan más de u$s12.000 millones. Estos dólares, que gradualmente ingresan al mercado de cambios local, contribuyen a la paz cambiaria y dan margen para que el Banco Central compre más reservas.

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Los analistas de GMA Capital detallan ante iProfesional que el monto emitido en títulos de deuda en el exterior desde el triunfo electoral de Milei en octubre es de u$s9.800 millones en el caso de las empresas y u$s2.200 millones en las provincias. Si se asume que Entre Ríos logrará el objetivo de captar los u$s500 millones en esta colocación, el total ascenderá a aproximadamente u$s12.500 millones.

Entre Ríos se convertirá así en la cuarta provincia en volver al mercado internacional de deuda tras más de ocho años, luego de Córdoba, Ciudad de Buenos Aires y Santa Fe. El gobernador Rogelio Frigerio utilizará una parte de los fondos captados con este bono, que vence en 2033, para recomprar otro que caduca en 2028 y estirar así los vencimientos. Otra parte la usará para obras de infraestructura vinculadas con la modernización de puertos y rutas, sumado a mejoras en los sistemas de salud, educación y vivienda.

La racha de emisiones de deuda corporativa y provincial en el exterior es muy beneficiosa para el mercado cambiario porque suma oferta: gran parte de esos dólares, de a poco, ingresa al mercado local, en la medida en que las empresas y provincias necesiten pesos para afrontar compromisos. De hecho, hace unos días Santa Fe trajo a la Argentina los u$s800 millones que captó en Estados Unidos en diciembre, según fuentes oficiales.

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Esta oferta de dólares, a la que se suman la de los exportadores y préstamos bancarios al sector privado, ha contribuido en gran medida a la seguidilla de compra de reservas del Banco Central, que acumula u$s2.555 millones en lo que va del año. Al mismo tiempo, además de la escasa demanda privada por menor expectativa devaluatoria y sobredolarización previa, ha ayudado a la baja del tipo de cambio en febrero, con una caída nominal de 4,6% en el segmento oficial en lo que va del mes.

El puente de dólares hasta la cosecha de soja que mantiene la calma cambiaria

La mencionada oferta se extendería durante las próximas semanas y serviría de «puente» hasta el ingreso de la cosecha gruesa del agro, que habitualmente arranca en abril. Este «puente» ayudaría a sostener la calma del tipo de cambio y el buen desempeño del Banco Central en materia de compra de reservas, uno de los principales drivers que miran hoy los inversores, sobre todo en el segmento de renta fija soberana en dólares.

La Bolsa de Cereales mejoró levemente su estimación de la cosecha gruesa, gracias a las últimas lluvias. La proyección se sitúa por debajo de la campaña anterior, la suba del 10% en el precio de la soja en lo que va del año podría compensar parcialmente. La última estimación para la soja es de 48,5 millones de toneladas, que a precios actuales serían unos u$s21.300 millones. Si se suman otros productos de la cosecha gruesa, la campaña ascendería entre u$s24.000 millones y u$s26.000 millones, aproximadamente.

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Aún quedan varias semanas para el inicio de la cosecha, por lo que la estimación podría ser ajustada al alza o a la baja. Además, cabe resaltar que los montos anteriormente mencionados no implican ingreso total de divisas en tiempo y forma porque, de acuerdo con analistas, «no todo lo que se produce se vende» y «habrá que ver si los productores reponen stocks, ya que el año pasado quemaron mucho stock con la eliminación transitoria de las retenciones a las exportaciones».

Piso y techo bajo para el dólar por varias semanas

En el mercado prevén que la oferta de dólares por emisiones de deuda en dólares mantenga la paz cambiaria durante las próximas semanas. Por lo menos, hasta el ingreso de la cosecha gruesa del agro, que extendería la calma cambiaria. Para el corto plazo, los operadores consultados por iProfesional prevén un piso de $1.350 para el precio de la divisa en el segmento oficial mayorista, mientras que el techo sería de $1.450.

Si bien este martes cortó la seguidilla de bajas con un rebote hasta $1.380, aún se mantiene por debajo de la línea de $1.400, algo impensado por muchos analistas hace semanas atrás. En lo que va del año, acumula una caída nominal de 5,1%, aunque gran parte de la baja se produjo en febrero (-4,6%), también fuera de las previsiones, teniendo en cuenta la baja estacional en la demanda de pesos, que habitualmente se profundiza este mes.

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Incluso, de acuerdo con el operador de cambios Gustavo Quintana, el leve rebote de este martes obedeció a «la inminencia del fin de mes y el comienzo del proceso de compensaciones y cierre de posiciones que vencen el próximo viernes, que tuvo cierto impacto en el mercado con la activación de una demanda privada de divisas por cobertura que hasta esta jornada lucía muy endeble».

«La oferta de dólares en el mercado de cambios parece extenderse y es así que el BCRA sigue con fuertes compras de reservas. A la vez, los operadores están atentos a la colocación del nuevo bono en dólares del Tesoro. En caso de obtener buenos resultados en las licitaciones, lo cual es probable por las características del título, además de avanzar en la refinanciación de vencimientos de julio sin acceder a los mercados internacionales, se le dará mayor profundidad y desarrollo al mercado de capitales local», destaca el economista Gustavo Ber.

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ECONOMIA

Ayuda escolar de ANSES: quiénes se pueden inscribir y de cuánto es

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El beneficio de la Ayuda Escolar de ANSES está dirigido a estudiantes de nivel inicial, primario y secundario (ANSES)

A pocos días del inicio de clases, miles de familias argentinas esperan con atención la confirmación de la Ayuda Escolar de ANSES, una asignación anual que ofrece un respaldo económico clave para afrontar la compra de útiles e insumos escolares.

El Gobierno nacional, a través de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES), oficializó los requisitos y condiciones para acceder a este beneficio, que durante 2026 mantiene su importancia en la economía familiar y el acceso a la educación.

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La Ayuda Escolar Anual es una suma de dinero que la ANSES otorga por única vez cada año a familias con hijos en edad escolar, con el objetivo de facilitar la adquisición de materiales y cubrir gastos asociados al inicio del ciclo lectivo. Este apoyo está dirigido a estudiantes de los niveles inicial, primario y secundario, tanto en instituciones públicas como privadas incorporadas a la enseñanza oficial y bajo fiscalización estatal.

El monto oficializado para el ciclo lectivo 2026 es de $85.000, según la última resolución publicada en el Boletín Oficial. El pago se efectúa automáticamente en marzo para quienes ya hayan presentado la documentación correspondiente el año anterior y cumplan con los requisitos de ingreso establecidos. En caso de que algún niño, niña o adolescente no haya sido incluido en la liquidación automática, se podrá percibir el beneficio tras la presentación del certificado de alumno regular, con plazo hasta el 31 de diciembre de 2026 para realizar el trámite.

Vale destacar que el plazo del 31 de marzo de 2026 corresponde únicamente a la presentación de la Libreta AUH del año 2024 (para cobrar el 20% retenido), ya que se realizó una prórroga desde la fecha establecida en diciembre de 2025, y no al certificado escolar del ciclo 2026

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El pago de la ayuda se realiza mediante un depósito directo en la cuenta bancaria del titular, conforme al calendario oficial que determina la fecha de cobro según la terminación del número de documento nacional de identidad (DNI) del beneficiario.

Para recibir la Ayuda Escolar Anual, es necesario que el grupo familiar no supere los $5.292.758 brutos mensuales, mientras que el tope individual por integrante no debe exceder los $2.646.379. Este tope es actualizado periódicamente por la ANSES y constituye un requisito excluyente para acceder al beneficio. No obstante, en el caso de hijos o hijas con discapacidad que certifiquen la condición y escolaridad, no se aplican límites de ingresos ni de edad, siempre que la educación se realice en establecimientos reconocidos oficialmente o en instituciones de educación especial.

El beneficio está destinado a los siguientes grupos:

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  • Hijos menores de 18 años que asistan a jardines, preescolar, primaria o secundaria en establecimientos nacionales, provinciales, municipales o privados, incorporados a la enseñanza oficial.
  • Personas con discapacidad, sin límite de edad, que cuenten con la acreditación escolar correspondiente, ya sea en escuelas comunes, talleres protegidos, centros de rehabilitación o bajo el apoyo de docentes particulares matriculados.
La Ayuda Escolar de ANSES
La Ayuda Escolar de ANSES ofrece en 2026 un monto anual de $85.000 para familias con hijos en edad escolar (EP)

La ayuda la cobra solo uno de los padres o tutores, una vez al año y por cada hijo o hija que cumpla con los requisitos. Es fundamental que la escolaridad esté acreditada mediante el Certificado Escolar, documento indispensable para la gestión y cobro del beneficio. Según lo informado por la ANSES, aquellas familias que hayan presentado el certificado antes de finalizar el año anterior recibirán el pago en marzo de forma automática.

Si el trámite se realiza luego del inicio de clases, la acreditación del monto puede demorar entre 30 y 60 días, dependiendo de la fecha de presentación y la verificación de la documentación.

El proceso de inscripción a la Ayuda Escolar Anual requiere completar una serie de pasos en el portal oficial de la ANSES. El primer requisito es contar con el Código Único de Identificación Laboral (CUIL) y la Clave de la Seguridad Social. Una vez dentro del sistema, se debe ingresar al menú principal y seleccionar la opción “Hijos”.

El trámite comienza generando el Certificado Escolar desde el sistema. Para ello, se deben completar los datos del estudiante y del establecimiento educativo, generando un formulario individual para cada hijo o hija. Es necesario imprimir ese certificado y presentarlo en la institución educativa correspondiente, donde las autoridades lo completarán y firmarán para validar la condición de alumno regular.

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Finalizada la certificación por parte de la escuela, el siguiente paso es volver a ingresar al apartado “Hijos” en el portal de ANSES y seleccionar “Presentar Certificado Escolar”. Allí se debe elegir la opción “Subir Certificado” y cargar una foto nítida del formulario completo y firmado.

Para verificar si la Ayuda Escolar será acreditada automáticamente o si es necesario presentar el certificado de manera virtual, se recomienda ingresar al sitio oficial de la ANSES, seleccionar la sección “Mi ANSES” y luego “Mis Asignaciones”. Si el beneficio ya está registrado para cobro automático, no será necesario realizar el trámite adicional; de lo contrario, se deberá completar el proceso de presentación del certificado para habilitar el pago.

La documentación debe presentarse antes del 31 de diciembre para asegurar el pago oportuno. En caso de hacerlo fuera de ese plazo, la ANSES evaluará la solicitud y podrá extender los plazos de acreditación según la verificación de la información y la carga administrativa de cada jurisdicción.

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ECONOMIA

Petroleros, en alerta por despidos, amenazan con paralizar la actividad en Vaca Muerta

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El consejo directivo del Sindicato de Petroleros Privados de Río Negro, Neuquén y La Pampa dispuso el estado de alerta y movilización ante la decisión de YPF de reducir entre un 50 y un 60 por ciento el personal de los yacimientos convencionales en Rincón de los Sauces, «en el marco del proceso de reversión de áreas en la provincia y bajo el argumento de falta de rentabilidad», detallaron.

La organización gremial convocó a una masiva asamblea en los almacenes de YPF en Desfiladero Bayo, donde participaron alrededor de 4.000 afiliados, quienes respaldaron las gestiones y dieron mandato a la conducción sindical para profundizar las medidas de fuerza cuando lo crea conveniente.

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«Todo Rincón de los Sauces va a estar afectado»

Rincón de los Sauces es una ciudad fundada en 1971; pertenece al departamento Pehuenches, Neuquén, y forma parte de la producción hidrocarburífera en Vaca Muerta. El secretario General del gremio, Marcelo Rucci advirtió que el impacto no se limitará a los yacimientos. Dirigiéndose a los trabajadores, afirmó: «Ese problema no es solo de ustedes, es del pueblo entero. Cuando arrasan con más de la mitad de los trabajadores, arrasan con la economía de Rincón».

Advirtió que «la peor idea que pueda llegar a tener YPF va a ser echar un solo compañero de este yacimiento, porque van a tener el quilombo más grande de su historia» y señaló que la situación «repite la historia del 99″, cuando los trabajadores rinconenses se pusieron de pie para defender sus puestos laborales. Recordó que «de la misma manera que nos hervía la sangre en aquel momento, me sigue hirviendo ahora. No vamos a permitir que jueguen con el plato de comida de nuestros hijos».

El dirigente abrió un espacio de negociación al explicar que el gremio no se opone a los retiros voluntarios para quienes estén en condiciones de jubilarse o consideren que les conviene individualmente, pero avisó que no van a aceptar una ola de despidos «Que nos echen y van a ver lo que va a pasar. No va a ser solo acá, va a ser en Vaca Muerta y donde tengamos que ir. Representamos a 30.000 trabajadores y vamos a defender cada puesto de trabajo», avisó.

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Rucci: «Quieren cesantear a más de 2.000 trabajadores»

Rucci dijo que «de los 4.000 compañeros que hay acá quieren echar a más de 2.000. Y cuando arrasan no preguntan de qué partido sos. Arrasan. Esto no es un número: son nombres y apellidos que nos cruzamos todos los días en el pueblo».

Acto seguido, exhortó a los manifestantes a la unidad y a la acción colectiva, planteando: «Propongo que faculten a esta comisión directiva para dar la lucha si es necesario». La respuesta fue inmediata y miles de manos en alto apoyaron la moción ratificando el estado de alerta gremial y abriendo la posibilidad a medidas de fuerza que afecten la producción petrolera.

El titular del sindicato petrolero sostuvo que «Esta es nuestra pelea. No hay lugar para distraídos. Acá el problema es de todos» y arengó: «No vamos a dejar que cuatro porteños vengan a pisarnos como pisaron a compañeros en otros lugares del país. En esta provincia hay historia y hay dignidad».

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Medidas de fuerza que pueden afectar a todo Vaca Muerta

La decisión de YPF de reducir el personal en Rincón de los Sauces puede generar la reacción gremial potenciando un conflicto en la zona. De hecho, la dirigencia petrolera reveló que «si se avanza en las cesantías, seguramente habrá una escalada de protestas que puede llevar a la paralización de toda la actividad en Vaca Muerta».

El secretario Adjunto del gremio, Ernesto Inal, fue quien abrió la asamblea diciendo: «Estamos complicados, compañeros. Quieren cerrar los yacimientos. No son rentables, dicen. Ya pasó en Santa Cruz, en Chubut, en Tierra del Fuego y ahora vienen por acá».

Frente a esta situación, solicitó unidad y reivindicó la historia de lucha del sindicato. Expresó: «Que tengan memoria. Nada de lo que hoy tenemos fue regalado. Cada salario, cada condición laboral, fue producto del sacrificio de generaciones que no se dejaron pisar».

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