ECONOMIA
Paritarias con aumentos de sueldo por encima de la inflación de julio

Con los datos de inflación de julio ya sobre la mesa, queda claro que los gremios que se están ajustando a la pauta salarial pedida por el Gobierno, de solo 1% de aumento de sueldo mensual, están nuevamente perdiendo poder adquisitivo.
Es el caso de los empleados de comercio, de las empleadas domésticas, el de los trabajadores de la construcción, los de las estaciones de servicio, entre otros, que para obtener la homologación de sus acuerdos con las patronales, trataron que adaptarse al pedido oficial.
Pero el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) dio a conocer ayer el Índice de Precios al Consumidor (IPC) de julio, que tuvo un alza de 1,9% intermensual y acumula 17,3% en el año.
La cifra fue similar a la registrada también por otros indicadores recientes. Por caso, el Instituto de Estadísticas de los Trabajadores (IET) de la Universidad Metropolitana para la Educación y el Trabajo (UMET) encontraron que en julio del 2025 la inflación de los trabajadores fue del 2% respecto de junio, mostrando una leve aceleración con respecto al registro anterior, que había sido 1,8 por ciento. El acumulado de 2025 en ese caso es de 16,3%.
Por otra parte, días atrás se confirmó que el Índice de Precios al Consumidor de la Ciudad (IPCBA) alcanzó el 2,5 % en julio, frente al 2,1 % registrado en junio, según datos oficiales del Instituto de Estadística y Censos porteño (IDECBA)
Así es que, si bien los sueldos del trabajo registrado están siendo utilizados como ancla de la inflación, este esquema no permite que los trabajadores recompongan su salario real. Por eso muchos sindicatos recurrieron al esquema de agregar al aumento salarial sumas extraordinarias por fuera de ese alza acordada. El objetivo era obtener la homologación de esos acuerdos con su correspondiente publicación en el Boletín Oficial, algo que el Gobierno suele demorar si se supera el 1% mensual de alza.
A la vez, la baja de la actividad, que repercute en el empleo y con anuncios de despidos y cierres de fábricas que se reiteran casi todos los días, presiona también a la baja los sueldos, debilitando la posibilidad de negociar mejoras salariales en paritarias.
Gremios que le ganaron a la inflación de julio
En este contexto de presión sobre los salarios de los trabajadores agremiados, son cada vez menos los sectores en los que los sueldos pueden ganarle a la inflación oficial, que nunca aumentó al 1% mensual durante todo el gobierno de Javier Milei. Los siguientes son algunos de los que lo consiguieron.
Estatales bonaerenses
Tras muchas negociaciones frustradas, el gobierno provincial de Axel Kicillof ofertó un 5% de aumento bimestral sobre las escalas de julio para el personal del sector público bonaerense. La Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) de Buenos Aires aceptó la propuesta, que se distribuirá un 2,5% en agosto y otro 2,5% en octubre.
Luego, la misma propuesta fue aceptada también por los gremios docentes de la Provincia, nucleados en el Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB).
Trabjadores del seguro
Para todas las ramas de la actividad, las subas acordadas por el Sindicato del Seguro para este período superaron el alza de los precios o estuvieron en el mismo nivel en julio.
- 10,38% para la rama de Capitalización y Ahorro entre julio y octubre.
- 13,67% para la rama de seguros generales y ART, para el tramo que va de junio a octubre.
- 13% de aumento remunerativo para la rama de vida y retiro, que incluye 1,9% en julio, 1,9% en agosto, 1,9% en septiembre y 1,9% en octubre. Cada aumento se calcula sobre la base salarial del mes previo.
Perfumistas
El Sindicato de Trabajadores Perfumistas suscribió tiempo atrás un acuerdo con la cámara sectorial para una suba del 10% en total, repartido en un 6% de junio y 4% en agosto. De esta manera, lograron superar la inflación de ese período trimestral. Además, informaron que se mantuvo el 6% de incremento por presentismo, que se ajustará con cada aumento salarial.
Trabajadores de entidades deportivas
Para sus distintas ramas, la Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC) firmó paritarias trimestrales que incluyen para los meses de agosto y septiembre subas salariales que van del 2% al 2,5% mensual. Se trata de los aumentos de sueldo que percibirán en los próximos meses los trabajadores de gimnasios, clubes, mutuales, clubes de campo, entre otros de la misma actividad.
Gremios que ajustan por inflación
Por otra parte, hay gremios que si bien no le vienen ganando a la inflación, acordaron en su paritaria mantener los ajustes salariales en línea con los resultados del IPC, y así lograron mantener su salario real. Es el caso de los Bancarios y de los Metalmecánicos (SMATA). Luego, con el Bono por el Día del Bancario y con sumas extraordinarias, es poslble que los trabajadores de esos rubros consigan mejorar su poder adquisitivo.
Vale la pena mencionar además, que hay algunos gremios que, si bien no cerraron una nueva paritaria en julio, llevan un acumulado de acuerdos salariales que les permitió superar el del IPC oficial. Por caso, los trabajadores aceiteros nucleados en el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA) han recibido en total un acumulado del 83,85%. Este porcentaje se obtiene de la aplicación escalonada y acumulativa de los siguientes incrementos:
- 13,3% en abril
- 15,3% en mayo
- 17,3% en junio
- 20% en julio
SOEA, así como otros gremios importantes, tienen pautada para septiembre una revisión de sus acuerdos salariales en paritarias, para definir si será necesario un nuevo ajuste a los sueldos. Esto es, si el gobierno nacional permite que se homologuen acuerdos que acerquen el salario real a la evolución efectiva de la inflación oficial.
iprofesional, diario, noticias, periodismo, argentina, buenos aires, economía, finanzas,
impuestos, legales, negocios, tecnología, comex, management, marketing, empleos, autos, vinos, life and style,
campus, real estate, newspaper, news, breaking, argentine, politics, economy, finance, taxation, legal, business,
technology, ads, media,salario,sueldo,paritaria,inflación,julio
ECONOMIA
La inflación presiona a una de las inversiones preferidas: qué plazo fijo pasará a ser mejor negocio

Los plazos fijos tradicionales vuelven a estar bajo la lupa de los ahorristas, debido a la tendencia más alta a lo esperado de la inflación y a que las tasas de interés tienen una inercia bajista. Por eso, empiezan a mirar con más atención a los plazos fijos UVA, que son los que ajustan en base al movimiento de los precios de la economía.
La disputa entre plazo fijo UVA versus plazo fijo tradicional se da porque el INDEC viene de publicar los datos de inflación de febrero, que fue de 2,9%. Una cifra que se repitió ya en enero pasado, y que fue similar al del último diciembre, que fue de 2,8%.
Es decir, índice de precios al consumidor (IPC) se ubica en los últimos tres meses en torno al 3% mensual, bastante más alto de lo esperado por el Gobierno.
Incluso, en el último Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM), una encuesta que realiza el Banco Central entre 45 economistas nacionales, las proyecciones de inflación eran inferiores para febrero, ya que los expertos pensaban que iba a ser de 2,7%.
En resumidas cuentas, con estos niveles de IPC cercanos a 3%, el plazo fijo tradicional está quedando por debajo, debido a que la tasa nominal anual (TNA) que están pagando los bancos líderes, van desde 21% a 25%. Por lo que para una colocación de personas físicas para 30 días, que es el tiempo mínimo de encaje solicitado por el sistema financiero, la renta generada es de entre 1,7% a 2,05% mensual.
Es decir, el «mejor» plazo fijo tradicional de los bancos líderes queda casi a un punto por debajo de la inflación mensual.
Por ende, esta situación deja mejor posicionado al plazo fijo UVA, que es el depósito que ajusta su rendimiento en base al índice de precios al consumidor. Entonces, es un instrumento que permite mantener el poder de compra de los pesos, aunque la principal desventaja que tiene es que el tiempo mínimo requerido de encaje de los fondos es de 90 días.
Así, no se puede retirar el dinero invertido durante un lapso de tres meses, un período que es amplio si se tiene en cuenta la volatilidad de la economía argentina y el contexto mundial incierto.
Incluso, si se desea irse de esta inversión antes de ese mínimo de 90 días obligatorios, el plazo fijo UVA cuenta con una alternativa de colocación con «precancelación«, que aplica solamente luego de haber transcurrido los primeros 30 días de encaje. Pero para acceder a este beneficio de salida anticipada, se recibirá a cambio una tasa muy baja, de apenas 10% de TNA. Un porcentaje que representa a ganar un interés de 0,8% mensual.
En este escenario, los ahorristas buscan conocer cuál será el plazo fijo ganador en los próximos meses.
Más allá de la inflación, un dato destacado es que tanto el plazo fijo tradicional como el plazo fijo UVA les ganan de forma notoria al movimiento del precio del dólar en los últimos meses, debido a que el billete estadounidense acumula una caída de 4% en todo 2026.
«Para decidirse a colocar un plazo fijo, los inversores miran, en primera instancia, si van a mantener el poder adquisitivo de su dinero. Y para esto existen dos parámetros: el costo de los bienes y servicios domésticos, es decir, la inflación. Y el segundo aspecto es la paridad cambiaria. En este último caso, los rendimientos esperados son positivos en términos de moneda dura, por lo menos hasta promediar el año», detalla Andrés Méndez, director de AMF Economía, a iProfesional.
Plazo fijo tradicional versus plazo fijo UVA
La inercia alcista de la inflación, en un entorno de calma en el precio del dólar, empiezan a volver a posicionar al plazo fijo UVA como mejor opción para los próximos tres meses respecto al plazo fijo tradicional.
Según el último Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM), se prevé un índice de precios al consumidor (IPC) de 2,5% para marzo y de 2,2% para abril.
Por ende, niveles de inflación que siguen superando a las actuales tasas de interés que ofrecen los bancos líderes en los plazos fijos tradicionales.
«En el caso de ganarle a la inflación, queda más claro que el plazo fijo UVA lo consigue, pero el plazo fijo tradicional minorista pierde, aunque las estimaciones señalan que una vez transcurrido marzo y abril, este aspecto se solucionará y podría equipararse o revertirse la situación», advierte Méndez.
Por el momento, se observa que los datos de inflación están superando las estimaciones que realiza el mercado, y los pronósticos de baja de los precios que hace el Gobierno todavía no se están observando.
«La pregunta es si esta reducción operará en los próximos meses, algo que probablemente suceda, aunque no está tan claro si llegará a ubicarse por debajo del 2% mensual, tal como anticipan para mayo y junio próximo más del 50% de las proyecciones del REM», acota Méndez.
Por su parte, Nahuel Bernues, CFA, asesor financiero y fundador de la consultora Quaestus, opina: «Creo que, a estos niveles de inflación, donde claramente le está costando bajar, y una tasa fija en pesos que no se recompone si la inflación es más alta de lo esperado, el plazo fijo UVA es una opción claramente superadora al tradicional«.
Al respecto, la economista Natalia Motyl coincide: «En los próximos dos meses, con una inflación estimada del 3% y mayor al 2% para abril, un plazo fijo tradicional no sería opción porque se está perdiendo un punto por la inflación por mes, dejando la plata en un plazo fijo tradicional. No es tan claro ver cómo se desaceleraría la inflación por debajo del 2% tan fácilmente. Justamente, si hay correcciones de precios relativos, eso generará presiones inflacionarias. Así que hoy el UVA es una opción bajo el contexto actual, donde, por lo menos, no perdés dejando la plata quieta».
Plazo fijo tradicional está perdiendo respecto al plazo fijo UVA.
Plazo fijo, cuál es el ganador de los próximos meses
En resumidas cuentas, las estimaciones de los economistas revelan que, en el actual marzo y en abril, ganará de forma clara el plazo fijo UVA al tradicional, y luego podría empezar a emparejarse la lucha entre ambos -de confirmarse una desaceleración del IPC, claro-.
En concreto, se proyecta que el plazo fijo tradicional tendrá una renta del 2,44% en los 31 días del corriente marzo, mientras que el plazo fijo UVA ganará 3,06%.
En tanto, en abril, las estimaciones de los expertos consideran que el plazo fijo tradicional rendiría 2,26%, y el UVA, en base a la inflación de los 90 días previos, generaría cerca de 2,70%.
Para mayo, se proyecta que, nuevamente, el plazo fijo UVA superaría, aunque por poco, al plazo fijo tradicional, en una contienda de 2,35% versus 2,23% mensual, respectivamente.
Finalmente, en junio, el plazo fijo tradicional podría superar al UVA, ya que ofrecería 2,07%, mientras que el que ajusta por inflación tendría una renta de 2,03%, según las perspectivas del último REM publicado por el Banco Central.
De hecho, esta encuesta aguarda que en el mencionado mes el índice de precios se ubique en 1,8%, mientras que el precio del dólar ascendería más de 1,7%.
«Concretamente, el plazo fijo UVA cuenta con la posibilidad de una desaceleración en el ritmo de crecimiento de los precios, y esto lo torna más rentable porque capta inflación pasada. Inversamente, la tasa de interés juega a través de la política monetaria, con el mercado cambiario que, por razones estacionales, se anuncia tranquilo hasta promediar el año. Algo que le juega en contra al plazo fijo tradicional en la reiterada puja dólar versus tasas», finaliza Méndez a iProfesional.-
iprofesional, diario, noticias, periodismo, argentina, buenos aires, economía, finanzas,
impuestos, legales, negocios, tecnología, comex, management, marketing, empleos, autos, vinos, life and style,
campus, real estate, newspaper, news, breaking, argentine, politics, economy, finance, taxation, legal, business,
technology, ads, media,plazo fijo,pesos,tasa,tasas,ahorro,inversión,banco,caja de ahorro
ECONOMIA
“Tener un inmueble en alquiler es de las peores inversiones”: un economista explicó por qué la suba de alquileres no mejora la rentabilidad en Buenos Aires

En una entrevista con el equipo de Infobae al Regreso, el economista especializado en vivienda y alquileres, Federico González Rouco, señaló que el mercado inmobiliario porteño enfrenta un escenario de aumentos interanuales en los precios de alquiler del 34,8%, con variaciones marcadas según el barrio y una oferta que responde a la lógica de la rentabilidad para inversores más que a la demanda real de vivienda.
Durante la charla con Gonzalo Aziz, Diego Iglesias, Malena de los Ríos, Matías Barbería y Mica Mendelevich, González Rouco sostuvo: “Argentina va a ser uno de los países donde tener un inmueble en alquiler es de las peores inversiones. O sea, no, no es una buena inversión”. El informe presentado en el programa mostró que la rentabilidad bruta anual ronda el 5%, aunque, descontando gastos y costos, el retorno neto es mucho menor.
Barbería detalló que la variación interanual del precio de los alquileres en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires alcanzó el 34,8%, superando la inflación del período. “En Lugano está subiendo 43% interanual”, resaltó al analizar las diferencias geográficas. Puerto Madero se mantiene como el barrio más caro, con un promedio de alquiler de un dos ambientes en $1.322.000 mensuales, sin contar expensas ni servicios.
El informe explicó que la medición se realizó tomando como referencia departamentos de dos ambientes y 50 metros cuadrados, para facilitar la comparación entre barrios. Barbería aclaró: “Conseguir un dos ambientes en Recoleta es un milagro”, y remarcó la concentración de la oferta en el corredor norte y noreste, donde la presencia de inversores y desarrolladores es mayor.
González Rouco subrayó: “El que construye, construye para el que le puede comprar rápido. Y el que le puede comprar rápido generalmente es quien ya tiene la plata y es un inversor. Y el inversor va a buscar la renta, y la renta está en el mercado de alquileres y dentro del mercado de alquileres, es lo que alquilás más fácil”.
Consultado sobre la conveniencia de invertir en inmuebles para alquilar, González Rouco fue categórico: “No es una buena inversión”. Según sus cálculos, comprar un departamento de dos ambientes en USD 150.000 y alquilarlo por unos $700.000 mensuales deja una rentabilidad bruta cercana al 5% anual, que se reduce a la mitad al descontar impuestos, expensas y mantenimiento. “Te quedarán $250.000 limpios”, estimó, y agregó: “Por eso Argentina no termina siendo un país donde tengamos inversores en el mercado de alquileres”.

El economista explicó que la ausencia de financiamiento y crédito hipotecario limita la construcción de viviendas adaptadas a la demanda real. “En general lo que se construye no es lo que el grueso de los hogares demandan, sino lo que puede funcionar dentro del mercado de alquiler de renta. Por eso es tan importante que haya financiamiento”, sostuvo.
Además, remarcó el bajo nivel de profesionalización del sector: “La oferta de alquileres es muy poco desarrollada”, comparando la situación local con el modelo de grandes empresas o fondos inmobiliarios que operan en ciudades europeas.
Al analizar la preferencia por la compra de vivienda propia, González Rouco apuntó: “La principal respuesta que da la gente cuando le preguntan por qué quiere ser propietaria es paz, es paz mental”. Explicó que en contextos de alta inflación y volatilidad como el argentino, la posibilidad de tener un techo propio cobra un valor adicional: “Las personas que vienen de contextos más inestables, con más inflación, suelen querer ser más propietarios de grande. ¿Por qué? Porque te da estabilidad tener un techo”.

También se abordó la evolución de los créditos UVA y la relación entre contratos de alquiler e inflación. “Hoy la mora de las tarjetas de crédito es 12%, en el crédito UVA es 1%”, precisó, y destacó que la demanda por los créditos hipotecarios resurgió en 2024 cuando los bancos volvieron a ofrecerlos.
El mercado de alquileres, según González Rouco, se rige actualmente por contratos a dos años con actualización trimestral por inflación, y la dolarización de los valores es más frecuente en el corredor norte que en el sur de la ciudad. Al cierre, advirtió que la falta de previsibilidad y los cambios en las regulaciones impactan tanto en la rentabilidad de los propietarios como en la decisión de invertir en ladrillos: “Es más seguro hasta que aparece una regulación que te cambia el mercado completo”.
—
Infobae te acompaña cada día en YouTube con entrevistas, análisis y la información más destacada, en un formato cercano y dinámico.
• De 7 a 9: Infobae al Amanecer: Nacho Giron, Luciana Rubinska y Belén Escobar.
• De 9 a 12: Infobae a las Nueve: Gonzalo Sánchez, Tatiana Schapiro, Ramón Indart y Cecilia Boufflet.
• De 12 a 15: Infobae al Mediodia: Maru Duffard, Andrei Serbin Pont, Jimena Grandinetti, Fede Mayol y Facundo Kablan.
• De 15 a 18: Infobae a la Tarde: Manu Jove, Maia Jastreblansky y Paula Guardia Bourdin; rotan en la semana Marcos Shaw, Lara López Calvo y Tomás Trapé
• De 18 a 21: Infobae al Regreso: Gonzalo Aziz, Diego Iglesias, Malena de los Ríos y Matías Barbería; rotan en la semana Gustavo Lazzari, Martín Tetaz y Mica Mendelevich
Seguinos en nuestro canal de YouTube @infobae.
ECONOMIA
Reforma laboral: el Gobierno apelará el fallo contra el tope a las indemnizaciones

El oficialismo evalúa presentarse ante el máximo tribunal tras el revés judicial en Córdoba, que pone en riesgo la aplicación de un artículo clave
13/03/2026 – 19:13hs
La reforma laboral enfrenta su primer revés judicial y el Gobierno ya prepara la contraofensiva. La Procuración del Tesoro trabaja en un recurso extraordinario federal para llevar el caso a la Corte Suprema. El objetivo: defender el artículo 55 de la Ley de Modernización Laboral, que un tribunal cordobés declaró inconstitucional.
La discusión promete extenderse. En Balcarce 50 apuestan a que el máximo tribunal fije un criterio definitivo sobre la constitucionalidad de uno de los puntos más controvertidos de la norma sancionada por el Congreso en febrero.
El conflicto arrancó con un fallo de la Sala 1 de la Cámara del Trabajo de Córdoba. El juez Ricardo Gileta, actuando como tribunal unipersonal, invalidó el artículo 55 en una sentencia dictada el 10 de marzo dentro de un proceso individual.
Gileta consideró que la norma introduce un trato desigual entre trabajadores. La diferenciación, según el magistrado, depende del momento en que iniciaron sus reclamos judiciales.
Reforma laboral: qué establece el artículo 55 que el Gobierno quiere defender
El artículo cuestionado regula cómo se actualizan los créditos laborales en juicios que ya estaban en curso cuando entró en vigencia la reforma. El mecanismo toma como referencia la tasa pasiva del Banco Central y fija un piso del 67% del cálculo previsto por el nuevo sistema de actualización basado en la inflación.
Para el juez cordobés, esa diferenciación vulnera el principio de igualdad ante la ley. Trabajadores que reclaman créditos de naturaleza similar enfrentan condiciones distintas según cuándo iniciaron sus demandas.
Por eso dispuso dejar sin efecto la aplicación del artículo 55 en el caso concreto. Ordenó que la deuda laboral se actualice según el artículo 276 de la Ley de Contrato de Trabajo, el mecanismo tradicional.
El fallo encendió las alarmas en la Casa Rosada. La decisión no solo afecta un expediente puntual: sienta un precedente que otros tribunales podrían seguir en casos similares a lo largo del país.
Cómo será la estrategia judicial del Gobierno
La Procuración del Tesoro prepara un recurso extraordinario federal que presentará ante la misma Cámara que dictó la sentencia. Es el procedimiento habitual: el tribunal debe decidir si concede el recurso para elevar el expediente a la Corte Suprema.
Pero la estrategia no se limita a este caso. Los equipos técnicos organizan una defensa coordinada de la reforma laboral ante las distintas presentaciones judiciales que puedan surgir en todo el país.
En distintos despachos oficiales explican que la batalla judicial recién empieza. Los litigios de alcance colectivo serán los más relevantes para la aplicación general de la norma, anticipan.
Sin embargo, aseguran que la defensa de la ley se sostendrá en todos los frentes judiciales. En cada una de las instancias procesales que se habiliten, el Gobierno presentará sus argumentos.
En la mesa chica de Balcarce 50 dan por descontado que la reforma laboral atravesará una etapa de judicialización intensa. Similar a la que enfrentaron otras leyes impulsadas durante la gestión, reconocen.
Qué esperan que defina la Corte Suprema
La apuesta del oficialismo es clara: que la Corte Suprema termine fijando un criterio definitivo sobre la constitucionalidad de los artículos cuestionados. Un fallo del máximo tribunal cerraría la discusión y daría certeza jurídica a la aplicación de la reforma en todo el territorio.
Mientras tanto, el artículo 55 queda en el centro de la polémica. Su aplicación está suspendida en el caso cordobés, pero sigue vigente en el resto de los expedientes laborales del país.
El Gobierno confía en revertir el fallo. La reforma laboral, una de las apuestas legislativas clave de la gestión, enfrenta su primera prueba judicial de peso. Y la batalla recién comienza.
iprofesional, diario, noticias, periodismo, argentina, buenos aires, economía, finanzas,
impuestos, legales, negocios, tecnología, comex, management, marketing, empleos, autos, vinos, life and style,
campus, real estate, newspaper, news, breaking, argentine, politics, economy, finance, taxation, legal, business,
technology, ads, media,reforma laboral,corte suprema,justicia
CHIMENTOS1 día agoEl ex novio de Luana de Gran Hermano reveló información sensible sobre su relación: “El bolso tenía plata”
CHIMENTOS2 días agoSorpresa en Gran Hermano tras la expulsión de Carmiña: la reacción de la producción y las dudas sobre su reemplazo
CHIMENTOS1 día agoEmanuel Noir, de Ke Personajes, anunció que dejará las redes sociales: “Una búsqueda mayor a la que creí, apareció”














