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ECONOMIA

El sueldo de la empleada doméstica se calcula según la modalidad de trabajo

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Para calcular el sueldo que el empleador debe pagarle a la empleada doméstica hay varios factores a tener en cuenta.

Éstos tienen que ver con la modalidad de trabajo, que está determinada en primer lugar por la cantidad de horas trabajadas, si es con retiro o sin retiro, y según la categoría del tipo de tareas realizadas. Además se debe tener en cuenta la antigüedad, es decir la cantidad de años que la persona trabaja para el empleador. 

Es importante, contemplar todos estos aspectos para realizar el cálculo de manera correcta, cumpliendo con lo que indica la normativa al respecto para empleadas domésticas, las cuales deben estar en blanco. 

En esta nota te contamos en detalle cómo calcular el sueldo de la empleada doméstica, para lo cual existen calculadoras online que te permiten hacerlo fácilmente. 

Cómo calcular el sueldo de la empleada doméstica

El cálculo del sueldo de la empleada doméstica varía según la modalidad de trabajo, la cual se determina de acuerdo a la cantidad de horas trabajadas, si es con retiro o sin retiro, y la categoría, que tiene que ver con el tipo de tareas realizadas. 

El sueldo de la empleada doméstica se determina de acuerdo a distintos factores

El sueldo de la empleada doméstica se determina de acuerdo a distintos factores

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El trabajo de la empleada doméstica está regulado por el régimen de casas particulares, que establece distintas modalidades, de acuerdo a las cuales corresponderán valores salariales, aportes, días de descansos y jornadas diferentes.

Modalidad

  • Con retiro: empleada o empleado que realiza tareas en uno o más domicilios y no reside en ninguno de éstos
  • Sin retiro: empleada o empleado que reside en el domicilio en el que presta los servicios

Los valores de las remuneraciones mensuales reguladas corresponden a una jornada de trabajo de 48 horas semanales.

Si la empleada doméstica trabaja menos de 24 horas semanales, se debe tener en cuenta el valor hora de la categoría que le corresponde y multiplicarlo por la cantidad de horas que trabaja.

Si la empleada trabaja más de 24 y menos de 48 horas semanales, se debe hacer una regla de tres con el valor mensual de la escala.

Cantidad de horas

  • Hasta 24 horas de trabajo semanal: pago valor por hora
  • Desde 24 horas de trabajo semanal: pago mensual (por 48 hs. o proporcional)

Categoría

Según las tareas realizadas, un trabajador pertenece a una determinada categoría. Cada categoría tiene asignada una remuneración mínima, tanto para la modalidad con retiro como la sin retiro. También se especifica una remuneración por hora y otra mensual.

  • Supervisor y Supervisora: coordina y controla las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo;
  • Personal para tareas específicas: cocineros y cocineras contratados en forma exclusiva para desempeñar esa labor, y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal;
  • Caseros y caseras: personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda, donde habita debido a su actividad y por el contrato de trabajo;
  • Asistencia y cuidado de personas: comprende la asistencia y el cuidado no terapéutico de personas tales como, personas enfermas, con discapacidad, niños, niñas y adolescentes, adultos mayores;
  • Personal para tareas generales: prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar.

Antigüedad

Las empleadoras y los empleadores deben abonar un adicional del 1% por año sobre los salarios mensuales para el personal doméstico. Esta liquidación es generalizada y abarca a todas las relaciones laborales vigentes.

El concepto estará incluido como un ítem en el recibo de sueldo de la empleada doméstica para facilitar su identificación. Según indica la normativa, se debe considerar la antigüedad desde el 1 de septiembre de 2020, y se calculará sin efecto retroactivo.

Paso a paso: cómo calcular el sueldo de la empleada doméstica con una calculadora online 

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¿Cómo calcular el sueldo de la empleada doméstica según la modalidad de trabajo?

Para calcular el sueldo de la empleada doméstica, hay calculadoras online, que simplifican esta tarea para el empleador. A continuación, el paso a paso para hacerlo con una de estas calculadoras: 

  1. Elegir el mes
  2. Indicar modalidad de trabajo
  3. Seleccionar categoría
  4. Ingresar tipo de pago
  5. Indicar la zona
  6. Ingresar años de antigüedad (se computa desde el 1 de septiembre de 2020)
  7. Indicar cantidad de horas de trabajo
  8. Hacer clic en «calcular»

A continuación, la calculadora online brindará el resultado de lo que se le debe pagar a la empleada doméstica que se encuentra registrada. 

Cómo se regula la actividad de la empleada doméstica

La actividad de la empleada doméstica se rige por la Ley 26.844 del Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares. Esta norma rige en todo el territorio nacional «las relaciones laborales que se entablan con los empleados y empleadas por el trabajo que prestan en casas particulares o en el ámbito de la vida familiar y que no importa para el empleador lucro o beneficio económico directo, cualquiera sea la cantidad de horas diarias o de jornadas semanales en que son ocupados para tales labores», según indica el Art. 1°.

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El trabajo de la empleada doméstica está regulado por ley

El trabajo de la empleada doméstica está regulado por ley

El régimen de trabajadores de casas particulares es la manera de formalizar el trabajo de quienes realizan tareas de limpieza, jardinería, cuidado de personas y otro tipo de trabajos domésticos.

El empleador puede deducir del impuesto a las ganancias lo que pague como sueldo y contribuciones de seguridad social (obra social, jubilación, etc.). El trabajador puede acceder a cobertura de obra social, jubilación, vacaciones, aguinaldo y ART.

En conclusión, es importante que el empleador sepa todo lo que tiene que tener en cuenta a la hora de calcular el sueldo de la empleada doméstica, ya que de esta manera cumplirá con lo dispuesto por la ley y contribuirá a que la trabajadora tenga los derechos que le corresponden. 





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Los expertos advierten: Más allá de la ‘primera lectura’ de la victoria de Trump Por Investing.com

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Investing.com – Volatilidad en los mercados tras la victoria de Donald Trump en las elecciones presidenciales de Estados Unidos. Los analistas advierten de que hay que ir más allá de la ‘primera lectura’ que han hecho los mercados.

«Apertura europea ligeramente alza (futuros +0,4%), después de las caídas de ayer (Eurostoxx -1,4%, -2,9%) en respuesta a la “ola republicana”, con victoria de Trump, control del Senado y previsible control también de la Cámara de Representantes que le darán 2 años (hasta las elecciones “midterm”) para implementar sus políticas. Unas políticas que, en una primera lectura, se recogen con subidas en bolsas americanas (+2%/+3% en los grandes índices, +6% en “small caps”), TIRes (+16 pb a 4,4%) y dólar (+2% a 1,07 vs euro). En Europa, TIRes a la baja ante el riesgo de menor crecimiento (aranceles)», explican en Renta 4 (BME:).

«El resultado concluyente en las elecciones legislativas y presidenciales estadounidenses a favor del partido Republicano y de su candidato, el expresidente Trump, provocó ayer fuertes movimientos en todos los mercados financieros mundiales. Tras las elecciones, los Republicanos pasarán a controlar la presidencia, el Senado (cámara alta del Congreso) y, muy probablemente, mantendrán el control de la Casa de Representantes (cámara baja), es decir, controlarán también el Congreso en su totalidad», explican en Link Securities.

«Ello podría allanar el camino para los recortes de impuestos y la desregulación, lo que ayer fue muy bien recibido por los inversores, que apostaron claramente por los sectores más favorecidos: los bancos, los valores industriales, los de consumo discrecional y los de la energía. Hubo también claros ‘perdedores’, como fue el caso de los valores relacionados con las energías renovables, que contaban con el favor político de la Administración saliente y que no tendrán el mismo apoyo de la entrante», añaden estos analistas.

Más allá de la primera lectura…

«Existe el temor de que las políticas fiscales expansivas propuestas por Trump, principalmente la reducción de impuestos y la implantación de tarifas a las importaciones, vuelvan a impulsar la inflación al alza, lo que limitará la capacidad de la Reserva Federal (Fed) para seguir reduciendo sus tasas de interés oficiales, lo que mantendrá los tipos a niveles más elevados de lo inicialmente previsto. Todo ello son conjeturas, pues una cosa es lo que se dice en campaña y otra lo que realmente se puede terminar haciendo», afirman estos expertos.

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Según Thomas Mucha, estratega geopolítico en Wellington Management, nos queda por saber:

  • Cuál será la composición final de la Cámara de Representantes, una vez termine el recuento de votos, y cómo afecta esto al gasto en defensa de EE.UU. y a otras prioridades legislativas de seguridad nacional.
  • A quién atrae Trump para ocupar puestos clave de seguridad nacional en su gabinete (hasta ahora, la mayoría de los nombres que se han barajado tienen experiencia profesional y probablemente serán confirmados por el Senado estadounidense).
  • Cuáles acabarán siendo los niveles arancelarios y cuándo se aplicarán (esto se resolverá durante la transición, por lo que deberíamos tener una mejor indicación de las implicaciones en las próximas semanas).

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