El Gobierno anunció su intención de modificar la Ley de Contrato de Trabajo (20.744) y aumentar la edad jubilatoria de las mujeres. Esta medida forma parte de una reforma laboral más amplia y una reestructuración del sistema previsional que el Ejecutivo planea implementar.

Estas propuestas serán discutidas en el Consejo de Mayo, recientemente creado por decreto y presidido por el jefe de gabinete, Guillermo Francos. El oficialismo busca incluir en este consejo a representantes de la Cámara de Diputados, el Senado, la CGT y el Grupo de los Seis.

La mesa chica de Balcarce 50 sostiene que el sistema previsional actual no es sostenible, argumentando que la estructura de la recaudación necesita cambios. Su objetivo es reducir el número de jubilados y aumentar la formalidad laboral para incrementar los aportes al sistema.

“Afecta bastante a las cuentas que las mujeres se jubilen a los 60. Es una cuenta que quedó vieja porque hoy la gente vive hasta los 90 años y representa un gasto más grande que hace treinta años. Nuestro ideal es unificar la edad jubilatoria de las mujeres y de los hombres a los 75 años”, expresó a TN un funcionario cercano al presidente.

Además, la mesa técnica del Ejecutivo propone la opción de un sistema jubilatorio privado, similar al de las Administradoras de Fondos de Jubilaciones y Pensiones (AFJP).

El Gobierno había incluido esta reforma en los puntos del Pacto de Mayo, inicialmente previsto para el 25 de mayo, pero lo modificó para el 9 de julio. En la apertura de sesiones ordinarias en marzo, el presidente Milei ya había hablado de modificaciones previsionales que permitan “suscribirse a un sistema privado de jubilación”.

Finalmente, el punto 9 del plan incluye una “reforma previsional que le dé sostenibilidad al sistema y respete a quienes aportaron”. Sin embargo, el oficialismo no ha logrado que el Senado apruebe todos los artículos que modifican el régimen jubilatorio.

En Casa Rosada están enfocados en la reducción del financiamiento de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) que significaría la reforma, reconociendo la necesidad de aumentar los apoyos legislativos para impulsarla.

El Gobierno también busca avanzar con una reforma laboral ampliada que modifique la Ley de Contrato de Trabajo (20.744) e incluya puntos del DNU 70/2023 que fueron invalidados por la Justicia laboral y no fueron incluidos en la Ley Bases sancionada a fines de junio.

Entre las propuestas se encuentran la optatividad del pago de la cuota solidaria de los sindicatos, la prohibición de bloqueos sindicales a empresas y la aplicación de convenios específicos para colectivos. Además, se incluye la limitación del derecho a huelga y la declaración de la educación como servicio esencial.

“Queremos establecer un sistema de acuerdo entre privados en el que no se meta ninguna tercera parte. La idea también es que haya más gente en blanco, lo que también le conviene a los sindicatos”, expresó a TN un funcionario.

La Casa Rosada busca establecer un diálogo más fluido con la Confederación General del Trabajo (CGT) a través del secretario de Trabajo, Julio Cordero. Sin embargo, la restitución de la cuarta categoría del Impuesto a las Ganancias ha elevado las tensiones entre ambas partes.