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ECONOMIA

Diego Bossio cuestionó el rumbo económico del Gobierno: “El plan económico de Milei es mínimamente mediocre, de ahí para abajo”

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Diego Bossio afirmó que el plan económico de Javier Milei no logró traducir la baja de la inflación y el orden fiscal en una mejora del consumo, el empleo y los ingresos

Bossio sostuvo que la economía real sigue estancada, pese al buen desempeño de sectores como la energía, el petróleo, el gas y la minería (captura de video)
Mano masculina sostiene una balanza con una moneda de dólar y una moneda de peso argentino. Fondo con monitor de computadora y gráficos financieros.
Diego Bossio señaló que el mercado interno atraviesa un punto muerto, con comercios que no venden, familias endeudadas y jubilados que redujeron su consumo (Imagen Ilustrativa Infobae)
El economista comparó el plan económico de Milei con la convertibilidad y definió como un fracaso la combinación de inflación de entre 1,7% y 2,1% con una expansión cercana al 2% REUTERS/Mariana Nedelcu
El economista comparó el plan económico de Milei con la convertibilidad y definió como un fracaso la combinación de inflación de entre 1,7% y 2,1% con una expansión cercana al 2% REUTERS/Mariana Nedelcu



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ECONOMIA

Cuánto gana hoy un camionero, un chofer de colectivo y un maquinista de tren

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Cómo resultaron las principales paritarias de transporte, qué aumento de sueldo tendrán en septiembre 2026 y qué gremios siguen negociando


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Escala salarial de Camioneros en agosto 2026

Personal operativo

  • Conductores de Primera Categoría: $1.075.910,44 por mes o $44.829,60 por día.
  • Conductores de Segunda Categoría: $1.056.737,31 por mes o $44.030,72 por día.
  • Conductores de Tercera Categoría: $1.037.544,76 por mes o $43.231,03 por día.
  • Conductores de grúas móviles de hasta 10 toneladas y autoelevadores: $1.095.091,63 por mes o $45.628,82 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 10 y hasta 20 toneladas: $1.204.600,80 por mes o $50.191,70 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 20 y hasta 35 toneladas: $1.252.784,83 por mes o $52.199,37 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 35 y hasta 45 toneladas: $1.302.896,22 por mes o $54.287,34 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 45 y hasta 55 toneladas: $1.355.012,07 por mes o $56.458,84 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 55 y hasta 70 toneladas: $1.422.762,67 por mes o $59.281,78 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 70 y hasta 90 toneladas: $1.493.900,81 por mes o $62.245,87 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 90 y hasta 110 toneladas: $1.568.595,85 por mes o $65.358,16 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 110 y hasta 140 toneladas: $1.647.025,64 por mes o $68.626,07 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 140 y hasta 170 toneladas: $1.729.376,92 por mes o $72.057,37 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 170 y hasta 300 toneladas: $1.815.845,77 por mes o $75.660,24 por día.
  • Conductores de grúas móviles de más de 300 toneladas: $1.961.113,42 por mes o $81.713,06 por día.
  • Encargado: $1.011.203,97 por mes o $42.133,50 por día.
  • Recibidor y clasificador de guías: $1.001.558,62 por mes o $41.731,61 por día.
  • Embaladores y peones especializados de mudanza o reparto: $992.110,50 por mes o $41.337,94 por día.
  • Recolectores de residuos y limpieza: $992.110,50 por mes o $41.337,94 por día.
  • Peones: $982.641,94 por mes o $40.943,41 por día.
  • Peones generales de barrido y limpieza: $982.641,94 por mes o $40.943,41 por día.
  • Ayudantes mayores de 18 años: $963.809,78 por mes o $40.158,74 por día.

Servicios de clearing, caudales, taller y administración

  • Operador de servicios: $1.144.811,30 por mes o $47.700,47 por día.
  • Distribuidor domiciliario: $1.041.999,67 por mes o $43.416,65 por día.
  • Auxiliar operativo de primera: $1.072.640,40 por mes o $44.693,35 por día.
  • Auxiliar operativo de segunda: $1.020.879,95 por mes o $42.536,66 por día.
  • Chofer de camión blindado: $1.156.740,23 por mes o $48.197,51 por día.
  • Chofer con firma: $1.242.312,29 por mes o $51.763,01 por día.
  • Custodio de unidad blindada: $1.002.883,54 por mes o $41.786,81 por día.
  • Auxiliar operativo de primera: $1.478.485,29 por mes o $61.603,55 por día.
  • Auxiliar operativo de segunda: $1.029.898,82 por mes o $42.912,45 por día.
  • Oficial de primera: $1.198.273,54 por mes o $49.928,06 por día.
  • Oficial completo de taller: $1.136.190,18 por mes o $47.341,26 por día.
  • Oficial: $1.080.223,62 por mes o $45.009,32 por día.
  • Medio oficial: $1.020.444,59 por mes o $42.518,52 por día.
  • Oficial gomero: $1.080.223,62 por mes o $45.009,32 por día.
  • Medio oficial gomero: $1.020.444,59 por mes o $42.518,52 por día.
  • Lavadores, engrasadores y ayudantes de taller: $1.020.444,59 por mes o $42.518,52 por día.
  • Administrativo de primera categoría: $1.070.673,40 por mes o $44.611,39 por día.
  • Administrativo de segunda categoría: $1.029.898,82 por mes o $42.912,45 por día.
  • Administrativo de tercera categoría: $992.110,50 por mes o $41.337,94 por día.
  • Administrativo de cuarta categoría: $973.234,84 por mes o $40.551,45 por día.
  • Maestranza y serenos: $973.234,84 por mes o $40.551,45 por día.

Escala salarial de choferes de colectivo en septiembre

  • Inicial: $2.295.175,80.
  • 1 año de antigüedad: $2.320.783,44
  • 2 años de antigüedad: $2.346.391,07.
  • 3 años de antigüedad: $2.371.998,71.
  • 4 años de antigüedad: $2.397.606,35.
  • 5 años de antigüedad: $2.423.213,99.
  • 6 años de antigüedad: $2.448.821,62.
  • 7 años de antigüedad: $2.474.429,26.
  • 8 años de antigüedad: $2.500.036,90.
  • 9 años de antigüedad: $2.525.644,53.
  • 10 años de antigüedad: $2.551.252,17.
  • 11 años de antigüedad: $2.576.859,81.
  • 12 años de antigüedad: $2.602.467,44
  • 13 años de antigüedad: $2.628.075,08.
  • 14 años de antigüedad: $2.653.682,72.
  • 15 años de antigüedad: $2.679.290,36.
  • 16 años de antigüedad: $2.704.897,99.
  • 17 años de antigüedad: $2.730.505,63.
  • 18 años de antigüedad: $2.756.113,27.
  • 19 años de antigüedad: $2.781.720,90.
  • 20 años de antigüedad: $2.807.328,54.
  • 21 años de antigüedad: $2.832.936,18
  • 22 años de antigüedad: $2.858.543,81.
  • 23 años de antigüedad: $2.884.151,45.
  • 24 años de antigüedad: $2.909.759,09.
  • 25 años de antigüedad: $2.935.366,73
  • 26 años de antigüedad: $2.960.974,36.
  • 27 años de antigüedad: $2.986.582,00.
  • 28 años de antigüedad: $3.012.189,64.
  • 29 años de antigüedad: $3.037.797,27.
  • 30 años de antigüedad: $3.063.404,91.

Cuánto gana un maquinista de tren

  • Conductor Eléctrico: sueldo básico de $1.237.857 más bonificación por profesionalidad de $321.843 y certificado de idoneidad no remunerativo de $123.786, totalizando un monto bruto de $1.683.485 en agosto.
  • Conductor Diésel: sueldo básico de $1.237.857 más bonificación por profesionalidad de $321.843 y certificado de idoneidad no remunerativo de $123.786, alcanzando un total bruto de $1.683.485 en agosto.



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ECONOMIA

ANSES: quiénes cobran hoy, miércoles 16 de septiembre de 2026

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ANSES continúa con el calendario de pagos de septiembre para jubilaciones, pensiones y asignaciones

La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) avanza este miércoles con las acreditaciones de septiembre para jubilados, pensionados y titulares de asignaciones. El calendario establece las fechas de cobro de cada prestación a partir de la terminación del DNI.

Los montos vigentes incorporan un aumento del 2,11%, calculado con la variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC), conforme al esquema de movilidad dispuesto por el Decreto de Necesidad y Urgencia 274/24.

Quiénes cobran hoy, 16 de septiembre de 2026

El calendario de pagos de ANSES para este miércoles incluye a los siguientes grupos de beneficiarios:

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Jubilaciones y pensiones que no superan el haber mínimo

Los titulares de jubilaciones y pensiones cuyos ingresos no superan el haber mínimo cobran este miércoles si su DNI termina en 6. El pago corresponde al haber mensual de septiembre, junto con el refuerzo previsto para quienes se encuentran dentro de este grupo.

Asignación Universal por Hijo (AUH) y Asignación Familiar por Hijo

Hoy cobran también los titulares de la Asignación Universal por Hijo y de la Asignación Familiar por Hijo con documentos terminados en 6.

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Las acreditaciones de ambas prestaciones siguen el mismo esquema que las jubilaciones mínimas: comenzaron el 8 de septiembre y finalizan el 21. La AUH se abona a madres, padres o titulares a cargo de menores de 18 años que cumplan los requisitos establecidos por el sistema de seguridad social.

Asignación por Embarazo

Las beneficiarias de la Asignación por Embarazo con DNI terminado en 4 tienen acreditado su pago este miércoles. Este beneficio está destinado a personas embarazadas sin cobertura de obra social y requiere cumplir las condiciones fijadas por la ANSES.

Este miércoles cobran jubilados con haberes mínimos y titulares de AUH con DNI terminado en 6

Asignación Prenatal y Asignación por Maternidad

Cobran hoy las titulares de la Asignación Prenatal con DNI finalizados en 8 y 9. El calendario para esta prestación se distribuye por pares de terminación de documento.

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En el caso de la Asignación por Maternidad, la ANSES establece que el pago se realiza el primer día del cronograma para todas las terminaciones de DNI. Por lo tanto, ese beneficio tuvo su fecha de acreditación el 10 de septiembre.

Pensiones No Contributivas

Los titulares de Pensiones No Contributivas cobraron el lunes si sus documentos finalizan en 8 y 9. Con esta fecha concluyó el calendario de septiembre para las PNC, que comenzó el 8 de septiembre.

Dentro de este grupo se encuentran las pensiones por invalidez o vejez y las destinadas a madres de siete hijos o más, cuyos importes se actualizan de acuerdo con el esquema vigente.

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Becas Progresar

También cobran los beneficiarios de las becas Progresar con documentos terminados en 6 y 7, según el calendario correspondiente a agosto.

La ANSES actualizó los montos de jubilaciones, pensiones y asignaciones para septiembre

Asignaciones familiares de Pensiones No Contributivas

Las asignaciones familiares para titulares de PNC permanecen disponibles para todas las terminaciones de DNI. El período de pago comenzó el 8 de septiembre y se mantendrá abierto hasta el 9 de octubre.

Asignaciones de pago único

Las asignaciones por nacimiento, adopción y matrimonio también tienen un cronograma extendido. Para los trámites ingresados en la primera quincena, el período de cobro va del 9 de septiembre al 9 de octubre. En el caso de la segunda quincena, las acreditaciones se habilitan entre el 21 de septiembre y el 9 de octubre.

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El calendario de pagos incluye prestaciones previsionales, AUH, Asignación por Embarazo y Progresar

De cuánto son las jubilaciones en septiembre 2026

Con la actualización de septiembre, la jubilación mínima asciende a $428.633,20. A ese monto se incorpora un bono de $70.000 para los beneficiarios que cumplen las condiciones, por lo que el ingreso total llega a $498.633,20.

La jubilación máxima, por su parte, quedó establecida en $2.884.295,54 para septiembre. Quienes superan el haber mínimo comenzarán a cobrar desde el 22 de septiembre, de acuerdo con la terminación de su DNI.

En las Pensiones No Contributivas, la prestación por invalidez o vejez alcanza un haber de $300.043,24 sin refuerzo. Al sumar el bono de $70.000, el total llega a $370.043,24. Para las madres de siete hijos o más, el monto equivale a la jubilación mínima: $428.633,20, o $498.633,20 con el bono incluido.

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Los beneficiarios pueden consultar su fecha y lugar de cobro a través de Mi ANSES. (Imagen Ilustrativa Infobae)

De cuánto son las asignaciones en septiembre 2026

La AUH tiene un valor bruto de $154.031 por hijo menor de 18 años durante septiembre. La ANSES acredita de manera mensual el 80% del beneficio, equivalente a $123.224,80, mientras que el 20% restante —$30.806,20— queda retenido hasta la presentación de la Libreta AUH.

Por su parte, la Asignación Universal por Hijo con Discapacidad alcanza los $501.537 por cada hijo durante septiembre.

La Asignación por Embarazo tiene los mismos valores: un monto total de $154.031, con un pago directo mensual de $123.224,80 y una retención de $30.806,20.

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Para la Asignación Prenatal, el monto base para familias con ingresos de hasta $1.192.505 es de $77.025. La suma disminuye en los tramos de ingresos superiores. En tanto, la Asignación por Maternidad equivale al salario mensual de la trabajadora en relación de dependencia durante el período de licencia.

La Asignación Familiar por Hijo para titulares de Pensiones No Contributivas alcanza $77.025 por hijo en el primer rango de ingresos. En el caso de la prestación por desempleo, el mínimo se mantiene en $191.900 y el máximo a $383.800, a la espera de una actualización del Salario Mínimo, Vital y Móvil.

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ECONOMIA

Industria en rojo: la UIA pidió frenar embargos, reducir impuestos y bajar el costo de la energía para las pymes

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En un contexto de caída de la industria, la Unión Industrial Argentina (UIA) le presentó al Gobierno un documento técnico con propuestas para aliviar la presión fiscal, energética y financiera que enfrentan las pequeñas y medianas empresas del sector productivo.

La iniciativa surge tras la reunión mensual de la Junta Directiva de la entidad, en la que sus representantes sectoriales y regionales expresaron preocupación por la falta de recuperación de la actividad, la caída en el empleo y la persistencia de costos que restan competitividad a la producción.

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Según datos del Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec), la industria registró una caída de 4,9% respecto de julio de 2025 y 5% en relación con junio de 2026. En términos sectoriales, 12 de los 16 rubros que componen el Índice de Producción Industrial (IPI) retrocedieron frente a julio del año pasado, y 15 lo hicieron en la comparación mensual. Solo la refinación de petróleo mostró una suba en ese período.

En paralelo, la utilización de la capacidad instalada en la industria alcanzó el 58,2% en julio, con lo cual más de cuatro de cada diez puntos de la capacidad productiva quedaron ociosos durante ese mes. El dato representa una baja de 0,9 puntos porcentuales frente a junio y se ubica 0,2 puntos por debajo del 58,4% registrado en julio de 2025.

Entre las medidas para aliviar la presión fiscal, la UIA propuso la suspensión de embargos por 180 días, la migración entre planes de pago, la reducción de la tasa de financiación de la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) para pymes, y el diferimiento de vencimientos impositivos del IVA por 180 días para actividades estacionales. También plantearon la anualización de cargas sociales, la postergación de Contribuciones Patronales para economías regionales y una agilización en la devolución de saldos a favor de impuestos nacionales.

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“Cabe recordar que la presión fiscal formal en la Argentina es de 56%, récord en el mundo. La industria produce bienes transables que compiten con el mercado internacional, y por lo tanto requieren tener una presión fiscal similar a la de los productos que vienen de países donde esa presión es normal”, destacaron desde la entidad fabril.

Bajo la perspectiva del ente conducido por Martín Rappallini, el costo energético es otro de los frentes que golpea a la industria, en particular a las pymes. Los usuarios categorizados como Grandes Usuarios de la Distribuidora (GUDI) recibieron facturas con un incremento de entre el 90% y el 100% en el costo básico, lo que implicó que se duplicara el gasto respecto del mes anterior y casi se triplicara en relación con dos meses atrás.

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En ese contexto, la UIA destacó la iniciativa de Entre Ríos, Santa Fe y Córdoba para avanzar en un esquema de financiamiento de los cargos estabilizados del Mercado Eléctrico Mayorista, luego de los planteos que la entidad realizó junto a las uniones industriales territoriales. A la vez, propone al gobierno nacional el establecimiento de cuotas para afrontar las facturas y el prorrateo de los vencimientos.

En materia de financiamiento, la unión industrial planteó que sería positivo limitar la carga tributaria sobre el crédito y eliminar por completo los impuestos en las operaciones de refinanciación de pasivos, en una coyuntura de crecimiento de la morosidad en las pymes.

La utilización de la capacidad instalada en la industria cayó a 58,2% en julio. (Imagen Ilustrativa Infobae)

Desde la perspectiva de los industriales, la presión tributaria sobre la intermediación financiera, que incluye el IVA a nivel nacional, Ingresos Brutos y Sellos a nivel provincial, además de una creciente proliferación de tasas municipales, eleva en promedio más de 18% el costo financiero del crédito productivo. Esto lleva una Tasa Nominal Anual (TNA) de referencia del 35% a un Costo Financiero Total (CFT) de 41,4%, un sobrecosto de aproximadamente 6,4 puntos porcentuales adicionales en promedio.

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“Este sobrecosto agrava el acceso al financiamiento en un contexto de baja profundidad crediticia y elevada morosidad empresarial”, señaló la organización empresarial.

Por últimio, la UIA comparó la situación local con la región. Los encajes sobre los depósitos a la vista se ubican en torno al 45% en la Argentina, un nivel considerablemente superior al observado en Brasil, cercano al 21%, y en Chile, del 9 por ciento. Esta diferencia, según la entidad, limita la capacidad de intermediación de los bancos y contribuye a mantener condiciones más restrictivas para la expansión del crédito productivo.

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