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Revés de Furlán: la Cámara de Apelaciones del Trabajo rechazó el pedido del jefe metalúrgico y ratificó la intervención de la UOM

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Abel Furlán acusó a los jueces que ordenaron la intervención de la UOM de recibir “incentivos económicos y políticos”

La Sala VIII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo rechazó el pedido de nulidad presentado por la oficialista Lista Violeta y Azul, que encabeza Abel Furlán, en el conflicto electoral de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) en la Seccional Zárate-Campana.

De esta manera, con la firma de María Dora González y Víctor Arturo Pesino, el fallo confirmó la intervención judicial ya ordenada y desestimó todos los recursos extraordinarios planteados por el sector de Furlán, que sufrió un duro revés en el trámite judicial luego de que el mismo tribunal anuló los comicios de la UOM Zárate-Campana, realizados en marzo pasado ante irregularidades y la falta de garantías de una “elección confiable, segura ni transparente”.

Los camaristas consideraron improcedente el pedido de la Lista Violeta y Azul, efectuado por Pablo Ávila y Walter Piriz, quienes buscaban dar marcha atrás la decisión que anuló las elecciones de aquella filial metalúrgica.

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El fallo también descartó in limine -es decir, sin analizar el fondo- la solicitud de la UOM nacional para revertir la sentencia definitiva dictada el 22 de mayo de 2026. Los jueces afirmaron que la reclamación sindical carecía de sustento y que ningún error grave justifica dejar sin efecto la intervención que decidieron.

“No puede admitirse -por ser irrazonable e inverosímil- que, con una vestimenta diferente, esta misma estructura política no supiera de la existencia del sub examine hasta el 22/6/2026”, afirmó el fallo, refiriéndose a la imposibilidad de separar las acciones de la UOM y su lista que se proclamó ganadora.

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Para los camaristas, la Lista Violeta y Azul no puede presentarse a pedir la nulidad como si fuera una parte ajena al litigio. De hecho, la conducción de la UOM -en manos de Abel Furlán- y la lista forman parte del mismo núcleo sindical, con intereses comunes en el proceso.

Angel Derosso, candidato opositor de la UOM Zárate-Campana

El tribunal sostuvo que la falta de acción o la supuesta ignorancia alegada por la lista opositora no puede ser tomada como excusa: consideró que la misma dirigencia que comandó la UOM hasta el cese de mandato el 22 de marzo era la que encabezaba la lista interna que ganó las elecciones, luego anuladas.

El fallo también dejó en claro que la pretensión de la lista de Furlán de intervenir a último momento no puede deshacer todo el proceso judicial ya avanzado, al interpretar que la normativa lo impide y las defensas que alega, en realidad, ya fueron planteadas y respondidas por la UOM como parte demandada.

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El conflicto se originó cuando la opositora Lista Naranja de la seccional Zárate-Campana, que postuló a Angel Derosso para secretario general, pidió la suspensión y nulidad de las elecciones realizadas del 2 al 4 de marzo, denunciando irregularidades y el incumplimiento de una medida cautelar que ordenaba suspender los comicios.

Policías durante la elección en la UOM Zárate-Campana

Pese a la orden judicial, la conducción de la UOM llevó adelante la elección y la lista interna de Furlán fue proclamada ganadora primero en Zárate-Campana y luego a nivel nacional. Esto motivó que la Cámara de Apelaciones del Trabajo interviniera el sindicato, declarando la acefalía y desplazando a las autoridades que se habían proclamado ganadoras, en abierto desafío al fallo judicial que ordenó suspender su asunción.

En su intento de revertir la intervención, el oficialismo de Furlán hizo una presentación ante la Cámara en la que intentó utilizar el mecanismo de “revocatoria in extremis”, un recurso excepcional que sólo acepta errores graves y evidentes que destruyan la validez de la sentencia.

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La UOM sostuvo que había una vía estatutaria para cubrir el vacío de poder, según los artículos 21 y 22 de su estatuto. Pero el Tribunal descartó este argumento por improcedente: la acefalía ocurrida en la seccional no tiene que ver con una crisis administrativa ordinaria, sino con el incumplimiento de la orden de suspender elecciones y la opacidad del proceso.

“El yerro que invoca la UOM no lo habría cometido esta sala, sino la propia entidad sindical y sería de orden cronológico”, sintetizaron los jueces, destacando que la falla es responsabilidad exclusiva del gremio.

Daniel Daporta, de la UOM Avellaneda, fue designado delegado administrador del sindicato, pese a la intervención judicial

Además, la UOM pretendió designar “delegados administradores” para normalizar la situación, entre ellos a Gustavo Daporta y Emiliano Gallo, ambos excluidos por la sentencia original. Para la Cámara, esto significa mantener a los mismos dirigentes impugnados bajo otra figura, contradiciendo el sentido de la intervención.

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El tribunal también desechó el pedido de recusación presentado por la Lista Violeta y Azul y la UOM, tanto “con causa” como “sin causa”. Consideró estos planteos extemporáneos y argumentó que la sentencia ya había analizado todas las defensas posibles, incluyendo las que podría haber presentado la lista del oficialismo.

No prosperó tampoco el argumento de falta de jurisdicción. La Cámara recordó que la nulidad ya estaba resuelta por sentencia firme y no existía motivo para retrotraer el proceso, ya que todas las instancias de defensa fueron garantizadas.

Abel Furlán acusó a los jueces que ordenaron la intervención de la UOM de recibir “incentivos económicos y políticos”

La jurisprudencia citada (“García” de la Corte Suprema y el inciso 4º del artículo 56 de la ley 23.551 de Asociaciones Sindicales, modificado por el decreto 342) tampoco fue considerada aplicable: tanto la ley como el precedente exigen que la “solución estatutaria” sea previa a la acefalía y no creada después del fallo.

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Una de las claves del fallo es el señalamiento directo a la figura de Abel Furlán, quien fue secretario general de la UOM y máximo candidato de la Lista Violeta y Azul. El Tribunal subrayó que no es razonable pensar que Furlán, como conductor nacional y representante legal del sindicato, no supiese de la existencia de la causa.

Para los jueces, la facción interna y la conducción nacional actuaron como una única estructura. La falta de una defensa separada de la Lista Violeta y Azul se atribuye en el fallo a una propia falta de interés o de diligencia, no a una falla procesal.

“La estructura política liderada por el señor Furlán litigó activamente en este pleito bajo el ropaje de la UOM; no puede admitirse una disociación artificial para reclamar instancias no utilizadas”, remarcaron los magistrados en uno de los tramos del fallo.

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La semana pasada, Furlán acusó a los jueces que ordenaron la intervención del sindicato de recibir “incentivos económicos y políticos”, en medio del conflicto entre el gremio y el Gobierno por la política de “desindustrialización”.

Durante una entrevista en el estudio de Infobae a las Nueve, el dirigente señaló que detrás del fallo de la Cámara de Apelaciones del Trabajo se esconde una intromisión política para presionar al sindicalismo.

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Buenos Aires fue sede del taller para el desarrollo de energía nuclear impulsado por Estados Unidos

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Estados Unidos y Argentina organizaron en Buenos Aires la 4° Edición Anual del Taller Regional FIRST para América Latina y el Caribe, un encuentro destinado a promover el desarrollo responsable de la energía nuclear en la región mediante el despliegue de reactores modulares pequeños (SMR, por sus siglas en inglés). La actividad contó con el apoyo de Asuntos Globales de Canadá (Global Affairs Canada) y reunió a representantes de nueve países latinoamericanos, además de socios de Japón y el Reino Unido.

El evento se enmarca en el programa Infraestructura Fundamental para el Uso Responsable de la Tecnología de Reactores Modulares Pequeños (FIRST, por sus siglas en inglés), una iniciativa impulsada por Washington para acompañar a naciones que exploran su potencial nuclear. El programa busca que ese proceso se realice bajo los estándares más exigentes de seguridad, protección física y no proliferación. La elección de Buenos Aires como sede no fue casual: Argentina acumula más de siete décadas de experiencia en el uso pacífico del átomo.

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La Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA) coorganizó el taller junto con la embajada estadounidense. Su presidente, Martín Porro, subrayó que la trayectoria del organismo en gestión de proyectos, servicios de ingeniería y formación de recursos humanos especializados lo convierte en “un activo estratégico para respaldar los programas nucleares emergentes en América Latina”, según sus propias palabras durante el encuentro.

El taller reúne a representantes de países de América Latina y el Caribe para debatir el uso responsable de reactores modulares pequeños (SMR)

Los debates abarcaron aplicaciones no eléctricas de los SMR, criterios para la selección de tecnologías y perspectivas regionales sobre la energía nuclear con fines civiles. Participaron delegaciones de Chile, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Jamaica, México, Paraguay, Perú y República Dominicana, países que se encuentran en distintas etapas de evaluación de sus opciones energéticas. La agenda incluyó también discusiones sobre las mejores prácticas internacionales para el despliegue responsable de este tipo de reactores.

El embajador de Estados Unidos Peter Lamelas afirmó que “la asociación con Argentina genera empleo, inversión y nuevas oportunidades para ambos países” y sostuvo que “las Américas pueden ofrecer las soluciones nucleares que nuestro hemisferio necesita”. El secretario de Estado adjunto Dr. Christopher Yeaw agregó que las tecnologías nucleares de Estados Unidos y sus socios “siguen siendo las más seguras y avanzadas del mundo” y que por esa razón se consideran “el aliado de preferencia para los países que buscan ampliar sus programas nucleares civiles”.

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Desde el lado argentino, el secretario de Asuntos Nucleares del Ministerio de Economía, Federico Ramos Napoli, destacó que el país cuenta con “más de setenta años de experiencia en el uso pacífico de la energía nuclear” y que el taller refleja “el compromiso de trabajar junto a Estados Unidos y nuestros aliados para promover tecnologías nucleares seguras, protegidas y responsables que impulsen el desarrollo y la seguridad energética en todo el continente americano”.

Argentina aporta más de setenta años de experiencia en energía nuclear civil al fortalecer proyectos regionales en América Latina (Imagen Ilustrativa Infobae)

La celebración del taller coincide con la presentación, días atrás, de los “Lineamientos de la Política Nuclear Argentina 2026”, un documento de 80 páginas elaborado por la Secretaría de Asuntos Nucleares. El texto organiza la estrategia del sector en torno a cuatro objetivos: exportaciones de alto valor agregado, seguridad energética, preservación de la capacidad tecnológica nacional y liderazgo regional. Según informó Infobae, el propio Ramos Napoli encabeza esa secretaría desde diciembre pasado, ahora bajo la órbita del Ministerio de Economía que conduce Luis Caputo.

Uno de los ejes del documento apunta a consolidar la participación argentina en segmentos del ciclo del combustible nuclear donde la oferta global está concentrada en pocos proveedores y la demanda proyectada supera la capacidad instalada disponible. El texto también convoca, por primera vez según el propio documento, al sector privado a invertir en cada eslabón de la cadena, bajo un esquema en el que la CNEA aportaría investigación, desarrollo y profesionales, mientras las empresas asumirían el riesgo de los proyectos.

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Pablo Quirno presentará la adhesión de la Argentina al Tratado Transpacífico para profundizar el libre comercio

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El canciller Pablo Quirno anunció la adhesión de la Argentina al Tratado Transpacífico, un acuerdo comercial impulsado por Estados Unidos que reúne a países de la región Asia-Pacífico. Lo hizo durante su exposición virtual en el 43° Congreso del Instituto Argentino de Ejecutivos de Finanzas (IAEF).

“Mañana vamos a entregar, en París, al ministro de Comercio de Nueva Zelanda, nuestra adhesión al acuerdo Transpacífico”, sostuvo el ministro de Relaciones Exteriores ante empresarios.

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El Acuerdo Transpacífico es un pacto de libre comercio para facilitar inversiones y transacciones entre 12 países de la cuenca del Pacífico. México, Chile y Perú son los otros latinoamericanos que adhieren al pacto comercial.

La adhesión anunciada por Quirno se suma a otros acuerdos comerciales firmados en los últimos meses. Entre ellos, se destacan el Acuerdo de Comercio e Inversión Recíprocos, firmado con Estados Unidos en febrero -con el que se acordó la quita de aranceles a productos argentinos y se amplió el cupo de carne vacuna argentina con acceso preferencial al mercado norteamericano- y el acuerdo Mercosur-Unión Europea (UE).

El canciller Pablo Quirno muestra el acuerdo comercial entre la Argentina y Estados Unidos@pabloquirno

El canciller dijo que la Argentina tuvo un rol determinante en este último pacto comercial, cuya firma se negoció durante 26 años. “Nosotros fuimos muy relevantes en terminar de firmar el acuerdo Mercosur-Unión Europea. En enero se aprobó en Asunción y, cuando la UE parecía que ponía trabas en la rueda, nosotros sabíamos que teníamos que acelerar la firma del acuerdo porque había una cláusula que indicaba que, en la medida en que un país del Mercosur aprobara en el Congreso el acuerdo, la UE tenía la potestad de hacerlo efectivo”, afirmó.

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El pasado 26 de febrero, la Argentina y Uruguay se convirtieron en los primeros países en ratificar, en el Congreso, el acuerdo entre ambos bloques regionales. Quirno también recordó otras negociaciones regionales como los acuerdos Mercosur-Singapur y Mercosur-Canadá, y advirtió que la Argentina está buscando mayor “flexibilidad del acuerdo Mercosur” para profundizar otros lazos bilaterales y potenciar inversiones.

En este sentido, el ministro reivindicó el rol de la Cancillería, que trabaja en conjunto con el Ministerio de Economía, a cargo de Luis Caputo, para recuperar la apertura comercial y “vender” la Argentina al mundo a fin de atraer inversiones. “Tengo 32 viajes internacionales porque mi rol principal es salir con mi valijita a vender la Argentina al mundo”, dijo Quirno.

En este sentido, el canciller subrayó la importancia de profundizar la apertura comercial porque -afirmó- la Argentina “tiene lo que el mundo necesita”. Quirno llamó a profundizar el trabajo para explotar los recursos naturales que tiene la Argentina y potenciar las economías regionales.

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Pablo Quirno, canciller argentino, participó virtualmente del 43°Congreso Anual de la IAEF y reivindicó la apertura comercial

“La Argentina tiene vastos recursos naturales en minería, tiene el capital humano para desarrollarlo, pero lo que faltaban son las condiciones para el aprovechamiento de esos recursos”, dijo ante empresarios. En esta línea, consideró loable el trabajo del equipo económico y del presidente Javier Milei para estabilizar la economía y reducir el déficit fiscal, condiciones necesarias para el desarrollo económico, advirtió.

Según Quirno, el “sistema de déficit y reestructuraciones” del país restringía la proyección de los empresarios argentinos en el exterior y hoy la Argentina cuenta con las condiciones necesarias para que el empresariado nacional pueda expandirse.




Acuerdo de Comercio e Inversión Recíprocos,Abigail Contreiras Martínez,Javier Milei,Conforme a,Javier Milei,,Minuto a minuto. Javier Milei y sus medidas, en vivo: el conflicto por los fondos universitarios y la reglamentación de la reforma laboral,,Acusaciones cruzadas. De la Espriella le agradeció a Milei y lanzó una advertencia contra Petro, que vuelve a denunciar “fraude” electoral,,US$13.800 millones. La petrolera que apostó a Vaca Muerta antes que nadie vuelve a la carga con la inversión más grande de su historia en el país

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Reforma laboral: cómo funcionará el nuevo Fondo de Asistencia Laboral y qué cambiará en los recibos de sueldo

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La reglamentación de la reforma laboral incorporó el Fondo de Asistencia Laboral (FAL) y modificó el formato de los recibos de sueldo en Argentina. El esquema comenzará a regir desde el 1° de noviembre para trabajadores del sector privado. En diálogo con Infobae en Vivo Al Amanacer, la abogada laboralista Jimena Guerrero analizó el alcance de las medidas.

Federico Sturzenegger explicó que el nuevo recibo incluirá un gráfico que mostrará el costo laboral total de cada trabajador. Según detalló, el documento tendrá dos partes. La primera exhibirá las contribuciones patronales y la distribución de los aportes. La segunda mantendrá el esquema tradicional con salario bruto, descuentos y salario neto.

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Guerrero sostuvo que el FAL funcionará como un mecanismo anticipado para financiar futuras indemnizaciones. “Es un fondo especial que crea que de ese fondo salen las indemnizaciones futuras de los empleados”, afirmó. También aclaró que el trabajador no realizará aportes directos al nuevo sistema.

Cómo funcionará el Fondo de Asistencia Laboral

El FAL comenzará a regir desde el 1° de noviembre para el empleo privado. La reglamentación estableció que los empleadores deberán realizar aportes mensuales al fondo. Guerrero explicó que las pymes aportarán un 2,5%, mientras que las grandes empresas contribuirán con un 1%.

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La abogada laboralista afirmó que el nuevo esquema no reemplaza las indemnizaciones vigentes. “El FAL no reemplaza la indemnización. Es un fondo especial para el empleador”, señaló.

Guerrero también explicó que el acceso al fondo tendrá requisitos específicos. El trabajador deberá contar con al menos doce meses de antigüedad. Además, el empleador necesitará seis meses consecutivos de aportes para utilizar el sistema.

Según indicó, el FAL no funcionará de manera individual para cada empleado. “No es del empleado, es del empleador”, afirmó. También remarcó que el dinero acumulado podría volver a la empresa si no existieran despidos y la compañía se disolviera.

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La especialista diferenció el nuevo sistema del fondo de cese laboral de la construcción. Explicó que el régimen de la construcción ya funcionaba bajo una lógica distinta por la dinámica propia de la actividad.

Las dudas sobre el financiamiento del sistema previsional

Guerrero sostuvo que los aportes saldrán de contribuciones que actualmente se destinan al sistema de seguridad social. “El empleador va a seguir aportando lo mismo”, afirmó. Luego agregó que los recursos se redireccionarán desde el sistema previsional, las asignaciones familiares y el fondo de desempleo hacia el nuevo esquema laboral.

Los recibos de sueldo cambiarán de formato e incluirán un gráfico que mostrará el costo laboral total y las contribuciones patronales de cada trabajador (Imagen Ilustrativa Infobae)

La abogada laboralista consideró que esa modificación podría afectar el financiamiento previsional. “El sistema va a recibir menos dinero”, señaló. También indicó que el sistema jubilatorio “ya viene supergolpeado”.

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Al mismo tiempo, la especialista planteó interrogantes sobre los excedentes del fondo. Explicó que la reglamentación todavía no definió cómo se administrarán esos recursos ni cuál será el límite para dejar de aportar.

La especialista afirmó que todavía existen aspectos sin reglamentar. “Hay más dudas que certezas”, resumió. También mencionó que continúan los debates judiciales sobre la constitucionalidad de la reforma laboral.

Qué cambiará en los recibos de sueldo

La reglamentación también modificó el formato de los recibos salariales. Sturzenegger explicó que el nuevo esquema incluirá información sobre las contribuciones patronales y el costo laboral total.

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La imagen presenta un nuevo recibo de sueldo detallado, mostrando la composición salarial, los aportes del empleado y empleador, y un desglose de costos laborales

Guerrero consideró positiva esa modificación. “Va a aparecer ahora también cuánto está poniendo el empleador”, explicó. Según indicó, los trabajadores podrán visualizar aportes que antes no figuraban en el recibo. El nuevo formato incluirá un gráfico de torta con diferentes componentes del costo laboral. Allí aparecerán los aportes patronales destinados al sistema previsional, la obra social y la ART.

La especialista sostuvo que el cambio no implicará nuevos descuentos para los trabajadores. “Los descuentos siguen iguales”, aclaró. También señaló que el objetivo principal será transparentar la composición del costo laboral.

Licencias médicas y reglamentación pendiente

La entrevista también abordó los cambios vinculados a las licencias laborales. Guerrero explicó que las licencias por enfermedad continúan vigentes bajo el esquema actual. Sin embargo, cuestionó la falta de precisiones sobre las juntas médicas previstas en la reglamentación. “No está reglamentada la junta médica”, afirmó. También señaló dudas sobre los criterios de imparcialidad en los controles médicos.

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La reglamentación estableció que los certificados médicos deberán presentarse en formato digital, salvo excepciones. Guerrero advirtió que la norma todavía deja zonas grises para trabajadores sin acceso inmediato a herramientas digitales.

La especialista sostuvo que varios puntos de la reforma todavía requieren definiciones operativas. También remarcó que algunos aspectos podrían derivar en nuevas discusiones judiciales.

Cabe destacar que la reforma laboral abrió un nuevo debate sobre el empleo registrado en Argentina. El Gobierno sostiene que los cambios apuntan a reducir costos laborales y fomentar contrataciones formales. “No creo que esta sea la forma”, afirmó Guerrero. Y sostuvo que las modificaciones benefician principalmente a los empleadores.

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Asimismo, la abogada laboralista remarcó que las relaciones laborales presentan una desigualdad estructural entre empleador y trabajador. Según explicó, esa situación condiciona la aplicación práctica de las nuevas medidas.

La implementación del FAL y los cambios en los recibos de sueldo comenzarán desde noviembre. Mientras tanto, continúan las discusiones sobre el alcance de la reforma y su impacto sobre el sistema laboral argentino.

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